Primero se debe conocer a la persona personalmente, no por solo referencias de otro pues se puede llevar a una mala interpretación, obviamente estas referencias servirán como bases para establecer una nueva relación ya sea laboral, académica, personal y sentimental. Lo importante de conocer a la persona de primera mano, es que usted puede sacar sus propias conclusiones, aunque no solo de un primer encuentro se puede decir mucho, ya que solo con el tiempo se da uno cuenta de quién es la persona, pero este primer encuentro es fundamental para ello, por eso no se puede en mi opinión basar en simple comentarios u observaciones de terceros.
Intentar buscar repetitivamente acomodar determinada situación, a como uno la cree conveniente puede llevar a la conclusión, de que la perseverancia solo lleva largo tiempo cuando se es justificada, pero intentar prolongar dicha situación con la esperanza de obtener mejores resultados en base a nada, da por terminar lo evitable, el desgate innecesario por el conseguir un bienestar mejor no individual, si no grupal y de mutuo apoyo fraternal entre las partes. Es imposible desde el punto de vista de la resignación, intentar cambiar a alguien que no siente lo que tu sientes, de que no te valora lo que tu vales, de que cada gesto hecho es común y corriente y carente de detalles, y es todo es aún más grave cuando se prolonga en el tiempo, lo que le lleva a uno de manera sensata decir ¡basta!, yo valgo, yo soy importante, yo merezco respecto, el querer ayudar al otro no debe ser contraproducente para la persona, pues como el buscar un bien se va a obtener un mal, quien no sabe apreciar el qu...
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